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薪酬管理方案設(shè)計(jì)與實(shí)施
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4.28 一維崗位工資等級(jí)表
- 發(fā)布人：admin 發(fā)布時(shí)間：2023-04-12 17:33
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第四章 薪酬水平和薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
第三節(jié) 其他薪酬設(shè)計(jì)案例
三、其他形式工資等級(jí)表
（一）一維崗位工資等級(jí)表
對(duì)于組織結(jié)構(gòu)比較簡(jiǎn)單，崗位比較少的組織，可以采用一維崗位工資等級(jí)表，如表4-28所示。
工資等級(jí)一共25級(jí)，對(duì)應(yīng)的崗位工資最低500元，最高3000元。不同崗位的員工一般處在不同的等級(jí)。表4-28 一維崗位工資等級(jí)表
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