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某投資公司欲招一名薪酬績效經(jīng)理

發(fā)布人:admin     發(fā)布時間:2013-03-04 08:26
    某投資公司欲招一名薪酬績效經(jīng)理,要求其專業(yè)工作經(jīng)驗在5年以上,具有極強(qiáng)的溝通交流能力和較強(qiáng)的管理能力;對績效管理、薪酬設(shè)計以及薪酬管理有系統(tǒng)的認(rèn)識和理解;能組織中等規(guī)模企業(yè)的全面績效考核工作;掌握薪酬福利方面政策法規(guī)以及企業(yè)通常做法。
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