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某教育集團(tuán)欲招一名薪酬績效經(jīng)理

發(fā)布人:admin     發(fā)布時間:2013-02-04 08:26

某教育集團(tuán)欲招一名薪酬績效經(jīng)理,要求其專業(yè)工作經(jīng)驗在3年以上,具有較強(qiáng)的溝通交流能力和基本的管理能力;對績效管理和薪酬管理有系統(tǒng)的認(rèn)識和理解,熟悉績效管理常用的工具和方法;能組織實施較大規(guī)模企業(yè)全面績效考核工作;掌握薪酬福利方面政策法規(guī)以及企業(yè)的通常做法。

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